Mission:

The “ACP YPN” mission is to play an active role in policy-making processes, which have direct or indirect implications for young professionals, regardless of their nationality, colour, ethnicity, religion, ability or disability, in order to assure that all young professionals can be equal citizens , active and capable of positively influencing a world that embraces them and incorporates them from the local to international level.

Goals:

(i) Improve the quality of the integration of diverse youth perspectives through identifying the opinions of young professionals of ACP origin, in order for them to benefit from professional development opportunities and integration in society;

(ii) Stimulate interaction and exchange between young people of ACP origin in an environment, which encourages them to express their skills and capabilities, in order to catalyse their potential to contribute to policy-making and policy implementation processes in society from the local to international level;

(iii) Facilitate the communication of ACP youth perspectives in dialogues with other youth organisations, EU and ACP institutions and international organisations as well as academic institutions;

(iv) Promote the power of inclusion of youth perspectives to contribute to positive international relations through intra- and inter-generational, and intra- and inter-continental exchanges, between professionals of ACP origin, the international community in Europe and beyond;

(v) Advocate in the favour of exchanging perspectives and the importance of North-South, South-South and triangular dialogue to attain a better understanding of the value of exchange, dialogue and to contribute to policy-making processes, which will benefit a world in harmony with nature and the ecosystem.

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La mission de l’ « ACP YPN » est de jouer un role actif dans les spheres de l’élaboration des politiques qui ont des implications, directes ou indirectes, sur les jeunes professionnels, independament de leur nationalité, couleur, ethnicité, réligion, capacité/handicap pour que tous les jeunes professionnels puissent etre les citoyens égaux, actifs et capable d’influencer positivement un monde qui les écoutent et les integrent du niveau local au niveau international.

L’association a pour but:

(i) améliorer la qualité d’integration des perspectives diverse des jeunes à travers l’identification des opinions des jeunes professionnels d’origine ACP pour qu’ils puissent beneficier des opportunitiés de developpement professionnel et intégration dans la société;

(ii) stimuler l’interaction et l’échange entre les jeunes professionnles d’origine ACP à travers des éspaces qui promeut l’expression de leurs aptitudes et capacités afin de catalyser leur potentiel de contribuer aux processus de formulation et execution des politiques de la société, du niveau local au niveau international ;

(iii) faciliter la communication des perspectives de jeunes professionales d’origine ACP, dans les dialogues divers avec d’autres organisations de jeunes, les institutions du groupe des états de l’Afrique, les Caraibes et le Pacifique et l’Union Européenne (UE), et d’autres organisations internationales et institutions academiques;

(iv) promouvoir le pouvoir d’inclusion des voix des jeunes à contribuer aux rélations internationales positives par le bias de l’échange intra- et inter-générationnel, et l’echange intra et inter-continental, à la fois entre les professionnels d’origine ACP, à la fois entre la communauté internationale en Europe et au-déla;

(v) plaider en faveur de l’importance d’échange des perspectives et dialogues nord-sud, sud-sud et triangulaire afin de passer au-délà des frontiers pour une meilleur compréhension de la valeur de l’échange, le dialogue et l’élaboration des politiques qui bénéficieront un monde en harmonie avec la nature et l’écosystème.